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情緒致勝:搞定自己,沒人可以為難你!

作者: 吳若權 

出版社:遠流

https://www.books.com.tw/products/0010796480

 

吳若權2018職場新書《情緒致勝:搞定自己,沒人可以為難你!》

https://www.youtube.com/watch?v=h6nlITYg5f0

 

自序  情緒致勝──搞定自己;沒人可以為難你!

 

Step 1  接納自我:處理自己的心理飢渴

01 感到前途茫茫→→成功的秘訣,只不過是比別人早一步找到自己!

02 工作索然無趣→→興趣,是「做」出來的;盡力付出,再沒興趣也能有樂趣!

03 氣自己不夠好→→接納自己天生的缺點,把努力用於增強優點!

04 沒有受到賞識→→彰顯優點,給別人看見;保留缺點,讓自已改進!

05 怕自己不突出→→平凡,若讓你覺得不如別人,試著看看:平均,會是另一種獨特的優勢!

 

Step 2  重建信念:跨越自己的困窘障礙

06 焦慮能力不足→→ 描繪理想,可以好高騖遠;打造實力,必從基本做起。

07 充滿自我懷疑→→ 自我激勵,不是自我催眠;而是在每個起心動念中看好自己。

08 夢想遙不可及→→ 親自體驗夢想實現後的感覺,會讓所有的努力更踏實穩健。

09 擔心原地踏步→→ 寧願花自己的金錢和時間主動學習,而不是被動地等公司訓練你。

10 學習卻不夠力→→ 學習新技能,信心比能力更重要!拿出信心,能力就不是問題!

 

Step 3 情緒解套:逆轉自己的負面想法

 11 不敢嘗試冒險→→ 戒斷「可是」與「但是」;追求成功,只要全力以赴,就沒有退路!

12 逃避失誤指責→→ 碰到挫敗時,先看自己能做什麼補救,而不必急著評論是誰的錯。

13 揮不去挫折感→→ 客觀理性去看待不同的遭遇:成功中有毒癮,挫折裡有寶藏。

14 太衝動撐不久→→ 克制衝動,才能保有衝勁;培養耐心,也是一種能力。

15 不由自主煩躁→→ 妥善對付「不耐煩」,可以讓自己變得「不厭其煩」。

 

Step 4  理性積極:把握自己的關鍵抉擇

16 陷入取捨為難→→ 取捨的依據,不是付出或獲得的多寡,而是你要怎樣的人生?

17 感嘆貴人難遇→→ 發掘貴人,不該聽天由命,被動等候時機,而是要積極主動爭取。

18 想加薪沒對策→→ 收起委屈不平,掌握加薪的時機與技巧;主動且合理爭取,讓能力變財力。

19 渴望得到升遷→→ 不想錯過升職,就要積極爭取;你的才華與貢獻,值得被重用。

20 氣到想要跳槽→→ 決定轉職,要保持理智,不要意氣用事。告知離職,要態度優雅,不要一走了之。

 

Step5  拉高心態:創造自己的快樂模板

21 滿滿的厭世感→→ 殺戮戰場或快樂職場,只是一線之隔,關鍵在於你看待的角度。

22 彼此理念不合→→ 千里馬也要挑伯樂,先有高度才能看清自己的態度。

23 靠職銜爭面子→→ 拿掉名片上的頭銜,憑實力做最真的自己。

24 沒目標很不安→→ 以終為始!規劃未來有助於想清楚現在,也才能真正把握當下。

25 受限於匱乏感→→ 豐富自己的內在空間,宇宙的資源永遠不匱乏。

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    ygmama 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()